採用情報

成長しつづけられる
環境があります。

ゲームエイトでは、IT企業に入社する際に不可欠なスキルであるWebへの知識やhtmlの理解を選考時には考慮しません。
しかし、入社後に実践の場で自ら学び、活躍してもらえるようなサポートの体制を整えています。

game8働く環境の紹介

サイトの価値向上のための
補助制度や研修の充実

コンテンツ制作にあたり必要な「課金アイテム」の購入は会社負担として対応します。
また、「game8.jp(ゲームエイト)」の運営の要である独自システムを初心者にも使いこなしてもらえるよう、マニュアルを整備しています。
さらに上を目指してスキルを磨けるよう、自ら学べる環境も整備しています。

マンツーマンで基礎中の基礎から研修

コンテンツの作成方法は、未経験でも先輩スタッフが丁寧に1対1で研修しています。
また、より魅力的なサイト運営を行うために「この知識が必要だ」と感じたら、
すぐに学べるようにオンライン学習サービスを導入したりと、臨機応変に学習環境を充実させています。
長く働く人にとってより働きやすい環境を提供しています。

game8働く環境の紹介

オフィス環境の充実

株式会社ゲームエイトでは、働きやすい環境を充実させるため「イス」に着目。スタッフ全員に有名メーカーのイスを用意しています。
また、周辺環境や休憩時間が不規則になりやすい職場環境であることを考慮し、宅配弁当サービスによる“社食”の導入も検討しています。

社員登用について

ゲームエイトに集うスタッフは全員アルバイトからスタートした未経験の人たちです。
しかし、採用後「認められたい。だから頑張る」といった熱意と実力が評価され、正社員として正式に採用されたメンバーも多くいます。
「のし上がりたいという意欲のある人と一緒に成長していきたい」という考えのもと、
株式会社ゲームエイトでは、これまでも今後も、スタートアップらしいフレキシブルな人事体制を実践していきます。

あなたと一緒に働けるのを
楽しみにしております。